С 1 сентября 2022 года заполнять отчеты в пенсионный фонд придется по новым правилам. И хоть изменения в формах незначительные, их придется учитывать. Поправки, которые внес ПФР в формы персонифицированной отчетности и правила их заполнения, касаются шести отчетов: СЗВ-СТАЖ, СВЗ-КОРР, СЗВ-ИСХ, СЗВ-ТД, ОДВ-1 и ДСВ-3. Что изменилось?
- Работодатели с 11 и более сотрудниками обязаны сдавать СЗВ-ТД, СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ только в электронном виде, за бумажный отчёт придётся платить штраф 1000 рублей. Если сотрудников меньше 10, СЗВ-ТД можно предоставить и на бумаге.
- Графу "Код выполняемой функции" в СЗВ-ТД нужно заполнять только при приёме сотрудника и при переводе на другую работу.
- Обновились коды периодов страхового стажа, за которые работодатели не уплачивают взносы на обязательное пенсионное страхование.
- Форму СЗВ-ТД может подписывать не только руководитель, но и его представитель с квалифицированной электронной подписью.
Быстро разобраться в новых правилах, не пропустить важное и работать без штрафов вам поможет компания "Капиталъ-Информ". Вы можете рассчитывать на компетентную поддержку во всех вопросах, касающихся ведения кадров, заключению трудового договора, бухгалтерии и общения с налоговыми органами. Мы работаем по принципу "все включено", предоставляя очень широкий перечень услуг для своих клиентов. Мы на связи 24 часа в сутки и семь дней в неделю. Стремление удовлетворить любую потребность клиента побуждает нас постоянно расширять спектр услуг, чтобы обеспечить бухгалтерское сопровождение бизнеса компании клиента.
г. Владивосток, ул. Пограничная, 15в, оф 509, 5 этаж (ост. Краевая больница).
Пн-Сб с 08:00 до 17:00; выходной Вс.
14.09.22
